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近日,山西某煤化工公司開啟了精益管理第16期的輔導(dǎo)工作。本期輔導(dǎo)工作將重點(diǎn)放在幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域,包括但不限于設(shè)備臺(tái)賬的優(yōu)化與完善,設(shè)備管理制度的進(jìn)一步優(yōu)化與提升,以及確保設(shè)備點(diǎn)檢基準(zhǔn)能夠得到實(shí)際的落地與執(zhí)行。此外,針對(duì)設(shè)備潤滑過程中出現(xiàn)的問題,將進(jìn)行詳細(xì)的清單梳理,并制定出一系列切實(shí)可行的改善對(duì)策,以期通過這些措施,進(jìn)一步提高設(shè)備的運(yùn)行效率和可靠性,確保生產(chǎn)過程的順暢和安全。
在經(jīng)過一段時(shí)間的前期準(zhǔn)備工作,我們對(duì)設(shè)備點(diǎn)檢基準(zhǔn)書進(jìn)行了持續(xù)的優(yōu)化與完善工作。通過細(xì)致的分析和不斷的調(diào)整,我們已經(jīng)基本確定了點(diǎn)檢基準(zhǔn)書的內(nèi)容和方式。這一系列的努力使得點(diǎn)檢管理能夠順利地進(jìn)入下一階段,即在車間進(jìn)行點(diǎn)檢運(yùn)行的試點(diǎn)工作。通過實(shí)際操作,能夠進(jìn)一步驗(yàn)證和完善點(diǎn)檢基準(zhǔn)書的實(shí)用性和有效性,確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行和生產(chǎn)效率的提升。
設(shè)備點(diǎn)檢基準(zhǔn)書持續(xù)優(yōu)化
為了確保設(shè)備管理工作能夠順利且高效地進(jìn)行,并且進(jìn)一步規(guī)范和提升設(shè)備管理的標(biāo)準(zhǔn)化水平,結(jié)合公司現(xiàn)有設(shè)備管理制度,提出對(duì)制度進(jìn)行補(bǔ)充完善的意見,由設(shè)備部牽頭進(jìn)行修改工作,本期我們對(duì)現(xiàn)有的設(shè)備管理制度進(jìn)行了全面的優(yōu)化和完善工作。
完善設(shè)備管理制度
同時(shí),對(duì)前期建立的設(shè)備臺(tái)賬進(jìn)行檢查,對(duì)設(shè)備臺(tái)賬進(jìn)行優(yōu)化完善,確保設(shè)備信息準(zhǔn)確無誤且全面覆蓋,這樣可以大大便于后續(xù)的設(shè)備管理和維護(hù)工作。
設(shè)備臺(tái)賬優(yōu)化
為了加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)基礎(chǔ),提高設(shè)備的潤滑效果。同時(shí)提高員工對(duì)潤滑重要性的認(rèn)識(shí),針對(duì)潤滑問題,建立潤滑問題改善清單,對(duì)潤滑過程中存在的問題進(jìn)行記錄,并改善跟進(jìn)。以確保設(shè)備的潤滑工作能夠達(dá)到最佳狀態(tài)。
建立設(shè)備潤滑問題清單
根據(jù)前期推進(jìn)辦公室專員所采用的設(shè)備指導(dǎo)手冊(cè)的制作模式和方法,本期計(jì)劃將設(shè)備指導(dǎo)手冊(cè)的編制工作下放至車間層級(jí),以便讓車間的工作人員能夠親自參與學(xué)習(xí)并編制這些手冊(cè)。這一舉措旨在進(jìn)一步提高車間員工對(duì)設(shè)備操作的熟練度和理解深度,通過直接參與手冊(cè)的編制過程,他們將能夠更加直觀地掌握設(shè)備的使用細(xì)節(jié)和維護(hù)要點(diǎn)。
編制設(shè)備指導(dǎo)手冊(cè)
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);
為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級(jí),外觀視覺價(jià)值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);
全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營,提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率
構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評(píng)價(jià)、人才育成、持續(xù)改善、績(jī)效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)
對(duì)工廠的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等